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ダイバーシティを超えて企業を成功へと導く、グローバルリーダー育成のために。

内永ゆか子のメッセージ

グローバル化が急速に進化している企業戦略において、多様なマーケットを理解し、多様な価値観を持つ人材を統率できるグローバルリーダーシップをもつ人材の重要性はますます高まっています。ベルリッツでは、こうしたニーズに応えるために、「グローバル・リーダーシップ・トレーニング」事業を積極的に展開しています。

グローバル・リーダーシップ・トレーニング事業では70の国や地域で提供している語学サービスをベースに、世界中に広がるネットワークを活かして人種や環境、価値観、文化の違いなどのダイバーシティを超えてビジネスを成功に導く人材を育てます。 新しい時代の人材育成のビジネスパートナーとして、ベルリッツは皆さまの期待を超える価値の創造をお約束します。

略歴

  • 1971年 東京大学理学部物理学科卒業、同年日本IBM入社、1995年 同社取締役−アジア・パシフィック・プロダクツ担当、常務執行役員‐ソフトウェア開発研究所長などを経て、2004年 同社取締役専務執行役員−開発製造担当
  • 2007年 同社定年退職、同年ベネッセコーポレーション社外取締役
  • 2008年4月 ベネッセコーポレーション取締役副会長 兼 ベルリッツ コーポレーション代表取締役会長 兼 社長 兼 CEO
  • 2009年10月 ベネッセホールデイングス取締役副社長 兼 ベルリッツ コーポレーション代表取締役会長 兼 社長 兼 CEO
  • (兼務)2007年4月 NPO J−WIN理事長、2008年6月 ソニー株式会社社外取締役、株式会社損害保険ジャパン社外監査役
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