英会話・英会話教室のベルリッツ・ジャパン 英語・英会話スクール、子供英会話からビジネス英会話まで 資料請求 サイトマップ よくあるご質問
Berlitz
HOME > インフォメーション > プレスリリース
インフォメーション
[an error occurred while processing this directive]
PDFファイルの表示、印刷には
Adobe Readerが必要です。
Adobe Readerのダウンロードこちらから
プレスリリース
2010.10.28
ベルリッツ、ユニクロのグローバル事業展開を支援
2000人の社員にグローバル人材研修を提供
 
ベルリッツ インターナショナル インク(東京本部:千代田区神田神保町、会長兼社長兼CEO:内永ゆか子)は株式会社ユニクロを傘下に持つ株式会社ファーストリテイリング(本社:山口市、代表取締役会長兼社長:柳井 正)のグローバル事業展開に伴う、グローバル人材育成を全面的にご支援します。これは、ベルリッツのグローバル人材育成事業のソリューションを包括的かつ大規模にご採用いただいた世界初の事例です。

ベルリッツは2008年より語学教育事業をベースにグローバル人材教育企業に業態を変革しつつあり、その一環として「グローバルリーダーシップトレーニング(GLT)」事業を開発、推進しています。GLTはベルリッツの強みである語学研修に加えて、グローバル人材に求められるコミュニケーションスキル、クロスカルチャー対応、ダイバーシティー環境下でのリーダーシップを含む総合的研修を行う事業です。

今回の内容は、GLTの一環として、語学、コミュニケーションスキル、クロスカルチャーなどの研修を、経営層、店長・本部社員、海外赴任予定者の3つの層別に、2年間にわたって実施します。対象社員数は計2000人、一人あたり研修時間は最大200時間を超えます。フェースツーフェースでの研修のみならず、インターネット、ITを徹底的に活用し、社員が店舗運営や日常業務を行いつつ、時間と距離の制約を超えて学習できるプログラムを提供しています。社員ひとり一人の学習状況、達成状況を定期的にトラッキングし、個々の最終目標を必達することを目指しています。

また、中国、フランス、韓国などのグローバル拠点強化に伴い、日本に赴任する外国人社員に対する日本語研修、日本人の中国語研修などのマルチランゲージ研修も実施していきます。

ファーストリテイリングの佐藤崇史 人事・採用・教育部長は「当社ではグローバル経営を加速するために、採用から育成までをグローバルで行う体制を整えつつあります。ベルリッツはグローバル人材育成の分野で、質の高いプログラムの品揃え、総合的なソリューションの提供力、インテグレーション力をもち、グローバル人材育成のパートナーとして最適です。今後、ベルリッツのグローバルなネットワークを活用して、中国、韓国、フランスなどの非英語圏でも同様の取り組みを展開していきます。」と述べています。

ベルリッツの内永ゆか子CEOは「ベルリッツは語学教育企業の枠を超えてグローバル教育企業として全世界の企業のグローバル化をご支援しています。ファーストリテイリング様は、当社の総合的ソリューションGLTを全面的にご採用いただいた世界初のお客様であり、グローバル化のパートナーとしてご支援して参りたいと思います。」と述べています。

提供研修概要

1. 経営幹部向け(対象人員:若干名)
@ 教師派遣によるマンツーマンレッスン
・ 基礎会話の修得
・ 日常業務で活用する実践英語の修得
・ 「経営者が使う英語」のトレーニング
A 海外研修
・ 英国、米国など1〜2週間にわたる現地でのホームステイつき語学研修
・ 日本語が使えない環境で、異文化を持つメンバーとの交流体験と語学研修
B ベルリッツオンライン(BOL)
・ PC上で英語の4技能(聞く、話す、読む、書く)総合自己学習
C カルチュラル・ナビゲーター(Cultural Navigator)
・ Web上のツールを使って自分の考え方やコミュニケーションの取り方などの文化志向性、主要国の文化傾向を分析、把握
・ ケーススタディーを通じて文化の違い、ダイバーシティ対応力強化などグローバルマインドの醸成
2. 店長・本部社員
(対象人員:2000名、上級、中級、初級のレベルに合わせてプログラムを組み合わせ)
@ ベルリッツオンライン(BOL)
・ PC上で英語の4技能(聞く、話す、読む、書く)総合自己学習
・ 6ヶ月間の自己学習
A 電話レッスン
・ 外国人教師による1対1レッスン
B ベルリッツバーチャルクラスルーム(BVC)
・ インターネットを介して外国人教師とのレッスン
・ 1対1または3名以内のクラスレッスン
C BSLW(Business Situational Learning on the Web)
・ Web上で複数の社員が参加し、ダイバーシティ環境下でのリーダーシップの実践を研修
D カルチュラル・ナビゲーター(Cultural Navigator)
・ Web上のツールを使って自分の考え方やコミュニケーションの取り方などの文化志向性、主要国の文化傾向を分析、把握
・ ケーススタディーを通じて文化の違い、ダイバーシティ対応力強化などグローバルマインドの醸成
3. 海外赴任予定者
@ レベル別でのサバイバル・ビジネス英語の修得
・ 通学/教師派遣、またはBVCトレーニング
・ 7週間の短期集中プログラム
・ 赴任先での継続的な英語学習、フォローアップ研修
A 海外研修
・ 英国4週間で集中トレーニング
4.海外新卒日本語研修(内定時点から1年間のプログラム)
@ 内定時点:基礎日本語(2ヶ月間)
・ Eラーニング
A 入社後:集合型の短期集中式日本語教育(2.5ヶ月間/終日)
・ 教師派遣
B 店舗配属後:集合研修(7.5ヶ月間/月1回ペース)
・ 教師派遣
 
■本件に関するお問い合わせ先
フリーコール:0120-5-109-23
E-mail:info@lc.berlitz.co.jp
受講相談のお申込み(英会話・英語)